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【通讯报告】市电信公司经理2006年工作会议上的报告
2016-11-08
在2006年电信工作会议上的报告 同志们: 这次会议的任务是:认真贯彻落实省公司工作会议精神,总结2005年的工作,部署2006年的任务,动员全体员工进一步认清形势,更新观念,振奋精神,坚定信心,转变增长方式,创新发展模式,以战略转型和精确管理推动荆门电信持续健康协调发展。 2005年,面对恶劣的市场环境,在省公司和市委、市政府的正确领导下,全市员工紧紧围绕湖北电信战略愿景、牢固树立科学积极的发展观和系统的企业运营观,着力提升营销服务能力、战略执行能力、精确管控能力、学习创新能力和合作共赢能力,转变经营理念,加快结构调整,实施
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【通讯报告】永年移动公司2016年度信息公开工作年度报告
2017-10-17
永年移动公司2016年度信息公开工作年度报告 2016年,中国移动通信集团河北有限公司永年分公司(以下简称永年移动)按照县政府司务公开有关要求,推进公共企事业单位办事公开,加大对业务信息、服务内容的公开力度,提高客户对公司运营、业务办理的知晓度,取得了一定成效,现将相关工作情况总结如下: 一、加强组织领导,完善工作机制 根据公司领导班子及中层干部人员调整情况,刷新、调整企务公开工作领导小组,负责组织、协调、指导企务公开民主管理工作,审定重大公开事项,研究解决实施中的具体问题,考核和评定企务公开责任部门的工作。领导小组
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【通讯报告】电信局党委服务型党组织建设及群众路线教育实践活动情况报告
2016-04-04
服务型党组织建设及群众路线教育实践活动情况报告 今年以来,电信局党委按照市委组织部和上级企业党委的统一部署,围绕中心,服务大局,以群众路线教育活动为载体,以建设服务型基层党组织为抓手,通过开展“读‘三个自信’、笃理想信念”党员专题阅读活动、建党九十二周年系列活动以及学习贯彻“一去两化”等活动内容,强化了基层组织建设。 一、全面组织开展党的群众路线教育活动 今年8月份,局党委在上级企业党组织的统一部署下,按照集团、省公司的活动开展计划,结合实际,成立了群众路线教育活动领导小组和办公室,对教育实践活动的开展进行
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【通讯报告】电信区县员工思想状况的调查报告
2016-03-23
电信区县员工思想状况的调查报告 3月中下旬,重庆市电信工会对万州、涪陵、巫山等10个区县(市)分公司员工思想状况进行了一次调查。这些区县(市)距主城区最近的约20公里,最远的400余公里。调查采用问卷和座谈相结合的方式进行,被调查的人员共144人,其中一般管理人员60人,生产人员84人;男性员工81人,女性员工63人;35岁以下的65人,35岁以上、45岁以下59人,45岁以上的20人;中专及高中学历31人,大专学历81人,本科以上学历33人。 问卷调查时,我们设置了员工对企业的忠诚度、对企业改革的认可度、对企业当前发展以及企业前景的信心程度、企业文化建
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【通讯报告】移动通信公司总经理在年度工会工作会上的报告
2015-12-21
移动通信公司总经理在年度工会工作会上的报告 同志们: 上午好!本次工作会议的主要任务是:贯彻落实省移动工会要求,总结2005年工作,部署2006年工作任务,进一步做好动员全体员工抓住关键机遇,加快发展步伐,推动公司从优秀走向卓越,努力实现世界一流目标。 一、2005年工会工作回顾 2005年,xx移动工会在分公司党委的正确领导和行政的大力支持下,在省移动工会和市总工会的指导下,在全体会员和员工群众的关心协助下,按照“跨越年”的部署安排,积极进取,奋发图强,全面完成了各项发展任务。 (一)“不唯计划唯发展”,全面完
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