一、主要工作情况
一是压紧压实责任。
二是督导安全生产。
三是激励干部担当。
四是健全管理体系。
二、当前工作中存在的问题
一是企业主体责任落实不细。
二是安全监管执法力量不足。
三是安全生产宣传氛围不浓。
三、下一步工作
一是进一步推动工作到位。
二是进一步抓实风险防范。
三是进一步加强宣传教育。
四是进一步严格值班值守。
一、加强干部应急管理培训的重要意义
(一)加强应急管理培训是切实增强干部应急管理意识的重要手段。
(二)加强应急管理培训是全面提升干部应急管理能力的重要举措。
(三)加强干部应急管理培训是有效提高社会治理水平的重要途径。
二、当前干部应急管理培训存在的主要问题
一是现有师资力量难以满足应急管理培训的实务性。
二是课件开发难以满足应急管理培训的针对性。
三是培训方式难以保证应急管理培训的实践性。
四是科研基础难以保证应急管理培训的前瞻性。
三、加强干部应急管理培训的对策建议
(一)建立层级化、系统化的组织体系。
(二)开发标准化、进阶化的课程体系。
(三)运用案例式、数字化教学形式。
(四)组建专业化、多元化的师资队伍。
(五)打造现代化、实战化的培训基地。
(六)建立科学化、常态化的评估机制。
救灾工作是党和政府的一项重要工作,是社会保障制度的重要组成部分,肩负着缓解社会矛盾,调节社会关系,维护社会稳定的重任。
一、近10年来我州灾害的基本情况
二、救灾工作面临的主要问题
(一)没有建立统一协调的灾害管理救助体制。
(二)救灾资金投入不足。
一是上级投入不够。
二是地方政府投入不够。
(三)救灾物资储备品种单一数量少。
(四)灾害数据核实困难,灾情评估没有统一标准。
(五)救灾工作法规不健全。
三、问题产生的原因
(一)重救灾轻防灾。
(二)救灾体制僵化。
(三)救灾工作方式老化。
(四)救灾工作管理落后。
(五)救灾业务建设滞后。
四、几点意见
(一)加强防灾减灾宣传教育,增强全社会的防灾减灾意识。
(二)科学制定救灾应急预案,并及时启动。
(三)加强灾害管理信息系统的研制开发。
(四)加大救灾人员培训力度,全面提升救灾工作水平。
(五)建立和完善经常性社会捐助工作接收服务网络。
在市应急办公室正确指导下,……,现将有关情况报告如下:
一、基本情况
(一)应急预案基本完善。
(二)管理体制初步建立。
(三)应急机制不断完善。
一是健全了应急值守和信息报送机制。
二是形成了部门联动机制。
三是完善了安全隐患排查机制。
(四)应急保障得到加强。
一是加强了应急队伍建设。
二是加强了应急物资储备。
(五)应急宣教扎实开展。
二、存在的主要问题
1、应急联动响应机制不灵活,……
2、区级没有建立应急管理专家库,……
3、应急管理没有纳入各级各类学校培训课程。……
4、基层应急管理工作薄弱。……
三、加强应急管理工作的建议
(一)加大应急演练频度。
(二)加强基层应急能力。
(三)提高全员防范能力。
4月13日上午,集团公司董事长、总经理带领经理层领导及有关部室负责人莅临我矿进行调研,……
一、矿井安全质量标准化工作现状
二、安全质量标准化工作存在的主要问题
(一)安全意识淡薄,思想不能引起高度重视,没有把安全工作放在“第一重要”位置。
(二)标准化工作压力大,工作被动,没有把标准化工作放在基础性工作的位置。
三、安全质量标准化工作
1、强化管理,提高规章的威严,增强制度严肃性。
2、加强培训,提高职工的安全技能水平。
3、加快发展,缩小差距,全面推动质量标准化工作向前发展。