县委办公室2016年度工作总结

2016年，县委办公室在县委的正确领导下，积极适应新形势、新任务的要求，紧紧围绕县委中心工作，大力弘扬“忠诚、敬业、严谨、高效”的办公室精神，强化参谋职能，搞好综合协调，团结务实，开拓创新，狠抓各项工作落实，保证了县委工作的高效快捷运转。

一、务实创新，各项工作实现新跨越 

今年来，我们围绕中央、省委、市委和县委就改进工作作风、密切联系群众出台的有关规定，结合办公室工作实际，切实改会风、新文风、转作风、提效能，带领干部职工扎实做好办文办会、调查研究、信息宣传、督查落实等大量具体繁杂的服务性工作，以文辅政，以谋辅政，服务水平不断提升。一是以会风改进促实效。坚持严控会议规模、数量和支出，用心组织，精心安排，尽可能压缩会议时间，减少参会人员和出席领导，不念讲稿、避免官话。为提高会议的效果，对县委召开的各类会议做到提前介入，超前谋划，制定预案，使各种会议活动都做到环环相扣，紧密衔接，确保了每一次会议都能圆满完成。今年来，办公室共承办了县委工作会、全县经济工作会等大小会议26次，同比下降20%。二是以文风创新强辅政。今年来，我们把改进文风作为办公室的一项重要内容，切实精简文件简报种类和数量，提升办文质量。在文稿起草上，反复推敲，精心打磨，努力让领导满意。共撰写起草各类讲话材料32篇，其中县委主要领导讲话、报告15篇。在中央、省级刊物发表重头稿件8篇，其中很多成果受到市委主要领导和我县领导的成分肯定。整理县委常委会议纪要7期、专题会议纪要5期，编发《XXX工作》6期。在信息编报上，力求深度，力求时效，提高信息质量。全年共上报省市党委办公厅（室）信息1100余条，采用率大幅提升，同比增30%，其中市委领导签批5条，做到了信息工作思路能超前，决策会追踪，经验会总结，问题会分析。在调研上，以领导关注的焦点、群众关心的热点为切入点，千方百计提高调研成果转化为决策的能力，开展精准扶贫、农村基础设施建设、水资源保护利用等专题调研10余次。在文件处理上，按照“三简一短”的要求，做到传递、制发及时准确，安全有效。全年共办理上级来文1000余件，密码电报263份，无一遗失、压误和失泄密事件发生。三是以作风转变优服务。以党的群众路线教育实践活动，“三严三实”等一系列活动为抓手，强调各项工作统筹协调，在办公室营造“求真务实、风清气正、奋发有为、团结和谐”的实干作风，不断促进政务环境的改善。严格落实坚持每周编排一次《县委书记日程安排》，统筹安排县委主要领导重大活动，保证县级领导班子工作一盘棋。对于县委重大活动，坚持每次都制定详细的活动方案、工作流程，落实专班专人，进行周密细致的安排。全年共筹备接待中央、省、市领导和各地代表团来南视察、调研、考察300余批次，共组织协调县领导重大活动36场次。四是以督办落实提“效能”。今年来，组织对县委经济工作会议、重点项目（工作）推进情况、农村清洁工程等进行了大的督查活动13次，承办省、市、县领导批示件46件，保证了县委决策的有效落实。五是以重点工作强“实绩”。今年来，完成了2016年度县级绩效考评文件的编撰工作，对原有的考评体系进行了进一步调整和完善，完成了市定绩效评估指标任务的分解落实，积极开展全县督查督促，并圆满完成迎接市绩效评估年终考评验收。继续以党的群众路线教育实践活动为统领，以“网格化”社会管理为载体，全面推动“三访三化促发展解民忧”专项活动深入开展。全县383个网格13万户群众已经全部走访到位，共发放综治宣传资料16.3万份，发放惠农手册13万份，社会救助暂行办法宣传提纲13万份，召开广播会500余次，制作网格公示栏351个。一年来总计扶植种养大户92户、行业协会31个，为网格解决水、电、路的问题129个。扎实开展精准扶贫工作，组建了XXX扶贫开发领导小组办公室，制定了实施方案和工作规划，并积极争取县财政专项扶贫资金6500万元，整合财政及相关项目资金1.1亿元；结合“一进二访”活动，向贫困村派驻驻了村工作队，做到结对帮扶全覆盖。

二、凝心聚力，干部队伍展现新风貌 

始终把增强能力、凝聚合力作为提高工作水平和服务质量的重要保证，坚持以人为本，着力打造一个政治强、业务精、作风正、讲团结、善管理的县委办公室领导班子，打造一支政治坚定、素质优良、创新进取、善谋实干的县委办公室干部队伍。一是抓学习增强创造力。年初制定办公室学习方案，推行周一学习日活动，采用观看视频、领导授课、专题讲座、互动学习等多种形势，先后组织大家观看《作风建设永远在路上》纪录片、反腐倡廉警示片、“筑梦中国”宣传片等视频；组织机关干部深入学习了党的十八大精神、十八届四中、五中全会精神和系列讲话精神及上级重要文件，并要求办公室干部轮流主持学习活动，有力地提高了办公室工作人员的岗位适应能力，干部职工基本达到了“开口能说、提笔能写、遇事能办”的要求。二是抓制度增强执行力。加强日常工作的制度化、规范化、程序化建设，在总结办公室工作规律和经验教训的基础上，通过各组室局认真讨论，多方征求意见，制定出台了《县委重大会议操作规程》、《县委办机关干部管理办法》等，使办公室各项工作便于操作，有章可循。进一步完善了《财务管理规定》、《车辆管理办法》等规章制度，严格节约经费、控制支出。认真落实保密工作领导责任制，把保密工作纳入总体工作目标同计划、同部署、同检查、同总结、同奖惩；完善各项保密制度，加强对涉密件的保密管理。三是抓班子增强战斗力。定期组织召开民主生活会，班子成员在会上开展批评和自我批评，始终保持戒骄戒躁，谦虚谨慎的态度；始终坚持集体领导与个人分工负责相结合，形成了职责上分、思想上合，工作上分、目标上合的工作机制。在办公室重大事项的决策上，必经集体讨论，充分酝酿，不断推进决策的民主化、科学化。四是抓硬件增强保障力。克服人手少、任务重等困难，积极融入“三访三化网格化社会管理”、“一进二访”等活动。改善办公条件和环境，在抽调人员不断增加的情况下，克服困难，新购置了电脑、打印机、碎纸机等办公设备，保障了工作正常运转。