市纪委要开展“三公经费”审核、办公用房清查和“吃空饷专项整治”作风建设专项检查，写一个检查方案。
【参考答案】
X市纪委作风建设专项检查工作方案
为不折不扣地落实好中纪委和省纪委确定的专项整治任务，确保整治活动取得实效、取信于民。现就市纪委开展“三公经费”审核、办公用房清查和“吃空饷专项整治”作风建设专项检查工作提出如下方案：
一、总体要求
按照中纪委、省纪委开展此项活动的部署要求，深入贯彻落实……八项规定精神，下大力气打好专项整治攻坚战，维护群众利益，回应群众关切，着力解决“四风”突出问题、关系群众切身利益的问题和联系服务群众“最后一公里”问题，把改进作风的要求真正落实到位，真正让群众受益。
二、整治内容
（一）整治多占办公用房问题。继续严格执行办公用房标准，严禁超面积占有、使用办公用房以及多处占用办公用房，豪华装修办公用房、配置高档办公家具及办公用品等问题，严禁领导干部长期租用宾馆、酒店房间作为办公用房，配备使用的办公用房，在退休或者调离时应当及时腾退并交原单位处理，严肃查处领导干部违规多占住房。（责任领导：XX；牵头科室：办公室、财务科）
（二）整治“三公”经费开支过大。严禁机关及其工作人员违反规定进行不必要的公务活动。严格执行预算，严禁超预算或无预算安排支出，不得报销任何超范围、超标准以及与相关公务无关的费用。严格公务接待标准，不得接待无公函的公务活动，不得以举办会议、培训等名义列支、转移、隐匿接待费开支，严禁私客公待，严禁以招商引资等名义变相安排公务接待。从严控制公务用车经费开支。严格控制因公临时出国（境）团组数量和规模，不得安排照顾性、无实质内容的一般性出访，不得安排考察性出访，不得由企事业单位出资或补助，不得摊派、转嫁出国（境）费用。（责任领导：XXX；牵头科室：办公室；协办科室：财务科、人教科、监察室）
（三）整治“吃空饷”。对“吃空饷”情况进行自查。重点清理在编不在岗、死亡不注销、调出不下编、留职不停薪、虚报冒领、挂名领薪等公职人员“吃空饷”问题，包括停薪留职、自动离岗、长期旷工但仍在该单位领取工资的人员，在两个以上单位（含两个单位）同时领取工资、补贴的人员，未经人事、编制和财政等部门正常审批工资补贴标准的人员等“吃空饷”行为。（责任领导：XXX；牵头科室：人教科、监察室）
三、整治步骤
这次专项整治分四个阶段，按照以下方法步骤进行：
（一）安排部署阶段（2017年9月1日至9月6日）。按照中纪委、省纪委开展此项活动的部署要求，认真研究制定印发专项整治行动实施方案，明确专项整治工作的内容、标准、阶段目标、进度要求和保障措施等。
（二）自查自纠阶段（2017年9月7日至9月15日）。全方位查找3个方面存在的问题，坚持边查边改、立行立改，并针对相关问题，明确整改内容、时限和措施，形成自查整改报告，力求专项整治工作取得实效。
（三）整改落实阶段（2017年9月16日至9月23日）。全面落实整改措施，确保问题整改到位，进一步修改完善规章制度，制定完善履行职责、转变风、提高效率等方面的相关制度规定，形成全方位的管理机制，强化制度执行力。
（四）检查验收阶段（2017年9月24日至9月30日）。各牵头单位要在9月30日前上报专项整治工作总结，内容包括专项整治中发现的问题、整改情况和下步工作建议等。
四、工作要求
（一）加强领导，抓好责任落实。领导干部加强组织领导和督促指导。各牵头科室要要结合各自职能和分工，制定具体整治措施和工作计划，分解细化整治任务，明确整治责任、进度时限和标准要求，做到责任到岗、任务到人。牵头科室和协办科室要加强协调配合，强化互动联动，积极落实责任，集中力量一项一项整治、一个一个突破。
（二）建章立制，形成长效机制。要立足当前与着眼长远、专项整治与制度建设相结合，针对在专项整治过程中存在的问题和薄弱环节，制定切实可行的作风建设规章制度，建立健全机关作风建设的长效机制，有效约束权力和规范行为。
（三）强化督查，严格责任追究。在专项整治工作推进过程中，责任领导要加强对整改工作推进落实情况的监督、指导和检查。重点加强对窗口服务单位、重要管理和执法等部门工作人员的服务态度、工作效率、履行职责等方面的监督检查。要主动接受群众监督，让群众来评判，以群众满意为标准。对专项整治工作不认真、不负责、简单应付、弄虚作假，对突出问题隐瞒不报、整改不力，甚至顶风违纪违规的单位和个人，要加大行政问责力度，严肃处理，追究相关人员责任。
