区委组织部
（区编办）组织二科2012年工作总结
2012年，组织二科在部领导的关心指导下，在各兄弟科室的支持帮助下，紧紧围绕区委大局和本部中心工作，牢牢把握“基层组织建设年”、“组织工作服务年”重点任务，充分发挥职能作用，扎实推进各项工作，取得了较好成绩。
一、严格把关，做好十八大和省第十一次党代会代表推选工作
我们严格按照市委组织部要求的各项结构比例和党内选举有关规定，通过把好政策关、程序关、民主关、结构关，顺利完成代表人选的提名推荐工作。经过全市党代表大会投票选举，我区泽望书记当选为省十一次党代会代表。
二、组建工作团队，深入开展党代表进社区接待党员群众活动
根据市委组织部的统一部署，每单月的第二周为“党代表活动周”，组织市区党代表进社区开展活动，为党员群众解决实际问题。31名挂点我区的市党代表，288名在我区工作的市、区两级党代表，组成83个党代表工作团队到社区开展活动，实现社区全覆盖。我们结合自身实际，在创新活动形式、社情民意跟踪督办和“两代表”整合互动三个方面进行了有效探索。一是丰富活动形式，要求全区党代表每两个月与居民代表、楼栋长进行1次座谈，邀请人大代表、相关职能部门共同讨论和解决社区实际问题。二是利用信息化工作平台，加强社情民意的督办反馈。一方面建立了以行政监察网为主体的内部行政督办机制，把属于区级职能部门的事项直接纳入区委、区政府行政监察工作网络；另一方面，建立了以罗湖社区家园网为主体的外部公众参与督办机制，把社情民意办理、反馈内容公布上网，让公众和党代表能参与到社情民意的跟踪督办过程评。三是加强“两代表”整合互动。罗湖结合党代表和人大代表的职能优势，安排每单月第二周党代表进社区接待党员群众，着重党员群众反映的共性问题的跟踪办理；每双月的第二周人大代表进社区开展活动，实现无缝对接，侧重解决基层群众的个性诉求。
三、对市代表团进行编团分组，开展常态化履职活动
我们将罗湖代表团34名市党代表，按定点联系区域，分为2个代表小组，围绕区委、区政府中心工作进行视察调研等常态化履职活动。10月，组织代表一组到罗湖市监分局视察罗湖“三打两建”工作，就建立完善“三打两建”常态化工作机制进行调研；11月，组织代表二组到深圳市罗湖区福利中心，了解市、区养老事业现状及存在的主要问题，为区委养老工作献计献策。通过履职活动，增强了代表们的履职意识，进一步拓展了活动的广度和深度。
四、提高工作保障，加强党代表工作室规范化建设
今年，我们一方面做好全区83个社区党代表工作室规范化建设，在行业系统、产业园区和机关单位等领域新建党代表工作室示范点，实现党代表工作室“全领域”覆盖；另一方面建设一批区级党代表工作室示范点，重点做好指导建设工作。我们根据“五好”党代表工作室创建标准，投入14万元，统一设计和制作了一批工作室标识，实现制度上墙；下拨工作经费83万，保障工作室的正常运作，进一步提高规范化建设水平；全区选配了1350名党代表工作室义工，在每周六“党代表工作室开放日”轮流值班，接受党员群众预约、收集意见建议。在2012年上半年省委开展“五好”党代表活动室评选工作，黄贝辖区四川达州流动党员支部党代表工作室还被评为省“五好”党代表工作室。
五、按照党章规定，加强对基层党组织换届选举工作的指导和督促
一方面对任期届满的基层党委抓好督促检查和协调沟通,对所有区属党委的换届时间进行了全面摸查，做好换届工作安排，并指导城管局党委在11月底完成换届选举工作；另一方面抓好换届选举程序规范的落实，严禁随意变更、削减有关程序，维护选举工作的严肃性，充分保证党员民主权利。
六、做好区委区政府领导班子民主生活会
根据市纪委、市委组织部文件要求，我们紧紧围绕“学习贯彻十八大精神，坚持以人为本、执政为民”主题，认真部署2012年度各级领导干部民主生活会，1月底前我区处级单位党员领导干部民主生活会全部顺利召开。1月30日，我区召开区委、区政府党员领导干部民主生活会，党员领导干部结合自身工作和思想实际，认真开展了批评与自我批评，取得了良好效果。会后，积极落实整改，加强监督，确保整改措施的落到实处。
