市林业局年度党建工作述职报告
20xx年以来，我认真履行党务工作职责，按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总思路，以开展“创先争优”、“基层组织建设年”和“四帮四促”等活动为载体，认真履职，扎实工作，朝着“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的工作目标不懈努力。下面，我就党建工作述职如下：
一、加强领导班子建设，全面提升政治思想水平
年初，我及时调整党建工作领导小组，明确专人负责党建工作，研究制定党建工作方案，安排了5万元党建专项工作经费。在日常工作中，我坚持把抓学习作为增强班子能力，提高干部政治理论水平，促进班子成员拓展新观念、新思路的主要手段。采取党组中心组学习与自学相结合的方式，全面系统地学习了党的十七届六中全会、十八大等会议精神，以及林业综合业务知识。
二、加强党员思想教育，全面提升党员干部综合素质
坚持 “三会一课”制度，认真抓好思想建设和作风建设，积极营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。将党的方针、政策学习与业务学习有机结合，经常性邀请省、州业务主管部门和司法部门专家到我局开展业务及法律、法规知识的培训。今年来，共举办法律知识培训2次、法律知识考试1次，林业技能培训3次，森林防火知识培训2次，林业联合执法专项行动5次。
三、强化组织建设，进一步树立干部良好形象
1、开展“创先争优”活动。以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以实现创建先进基层党组织“五个好”和争当优秀…“五带头”为目标，广泛发动，周密安排，把握关键，狠抓落实，积极开展了各项活动，认真查找了自身存在的不足，明确了努力方向，找准了发展目标。
2、开展“基层组织建设年”活动。将“基层组织建设年活动”列为我局重点工作。开展争当文明科室、文明职工、优秀党员、岗位能手、五好家庭为主题的先进典型评选活动，积极引导广大党员干部以先进典型为榜样，全局上下迅速掀起学先进、赶先进、人人争当先进的热潮，使“基层组织建设年”活动取得了明显效果。
3、开展“四帮四促”活动。按照市委的安排部署，抽调协调能力强、群众工作基础好的1名干部到陆坪镇浪波河村开展“联乡驻村”工作，认真走访调查，记民情日记、建民情台帐、帮助群众抢收抢种、调解纠纷、帮助群众发展经果林、宣传森林防火和林改政策等工作。近1年来，共走访群众100户350余人次，调解纠纷2件，在浪波河村资助群众发展核桃经果林2000多亩及投资10万元开展村庄绿化，帮助群众增收致富。
四、充分发挥民主监督作用，认真开展承诺践诺活动
切实开展政务、党务公开，将相关服务承诺、服务制度、办事依据、财务收支情况、活动经费情况进行公示，置于群众监督之下。带领全体党员努力开展学习型、服务性党组织建设，积极组织开展公开承诺活动。精心设计了公开承诺活动的载体，党支部、每位党员都分别作出了公开承诺，每一位党员领导干部都能够认真按照年初承诺内容，认真践行承诺，有力地推进了林业各项重点工作的顺利开展。
五、扎实开展好业务工作，发挥党组织战斗堡垒作用
机关党建的切入点，关键在于将党建工作有机融入日常业务工作，在业务工作中具体体现党建工作，真正做到“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”。
1、积极开展营造林工作，努力打造生态福泉。完成20xx年度巩固退耕还林成果林业项目恢复经营2125亩、完成福泉市2011年度退耕还林工程配套荒山荒地造林2000亩艳红桃特色经济林营造任务、完成石漠化综合治理试点工程2011年计划20xx年实施林业项目19905亩、完成种质资源调查、石漠化效益监测等工作。
2、扎实开展联合执法行动，有效打击林业违法犯罪活动。在此次执法行动中，刑事立案13起，破案10起，抓获犯罪嫌疑人21名，上网追逃1人；依法查处木材解制加工厂13家，查收无证木材334.027M3，强制拆除无证经营解制加工木材厂（点）4家，责令限期拆除4家；清查涉木经营和小型加工企业136家，对30家无植物检疫证书调运行为进行了处罚；清理违法占用林地48宗。
3、加大矛盾纠纷调出力度，确保十八大期间团建稳定。组织成立了林权纠纷调处工作组，将全市划为3个片区，由3名分管领导分别包保，组织相关人员定期进村入户走访，对涉林矛盾纠纷进行排查，并做好台账登记，并限时调处。8月份以来，成功调处了谷汪乡云顶村土坪组与本组吴贵兴8年未解决的集体林权管护纠纷、龙昌镇龙昌村老院子组与城厢镇太平村小山组涉及50余户200多人的山林边界纠纷等10余宗重点林权纠纷。
4、科学调整产业结构，发展壮大林业经济。按照“保障经济建设、优先产业发展、控制林木采伐”的发展思路，积极推进林业产业结构调整。拟在藜山乡新建1.5万亩速生丰产工业原料林示范基地，辐射带动陆坪、地松等乡镇（办事处）发展林业经济，力争至2020年速生丰产工业原料林发展到20万亩以上；由市林业局牵头，发改、农工等部门配合，加快编制我市林下经济发展规划，加快我市林业经济发展；将全市限额采伐指标按照各乡镇（办事处）森林蓄积情况进行分解分配，有效解决森林资源管与伐的问题。
回顾这一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但与组织的要求还有一定的差距。一是个别党员“重业务、轻党建”的思想还根深蒂固；二是对基层组织建设的经费投入不足，一定程度上影响整体工作推进；二是经常性深入基层调查研究有所欠缺，对一些深层次问题研究思考的不够。
会后，我决心以这次党建工作述职为契机，坚持严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，在思想上不断进取，政治上不断求强，在业务上不断求精，工作创新上不断求新，为建设生态福泉、绿色福泉努力奋斗。
